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一是加大制度建设hQMa制定了治欠保支的5mvM年行动计划,健全92KP理欠薪的长效机制70Vn对省级政府保障农8YwL工工资支付工作进AeZS年度考核,对拖欠VvCC民工工资的单位和enOT人实行“黑名单”VUJI理制度Xnsu